Burnout: el curso gratuito con seis puntos docentes llegará a Metán

Metán será uno de los 17 municipios incluidos en una formación provincial sobre síndrome de burnout. El cursado será virtual y gratuito, comenzará el 5 de agosto y finalizará el 5 de noviembre. Las inscripciones permanecerán abiertas hasta el viernes 7 en las redes sociales de la Secretaría de Gobierno de Salta.

Los docentes que completen la actividad recibirán seis puntos. También podrán participar trabajadores de la salud, policías, personal de seguridad, empleados que atienden al público y cualquier persona interesada en conocer las causas y manifestaciones del agotamiento laboral.

La convocatoria ya reúne cerca de 10.000 inscriptos. La secretaria de Gobierno, Oriana Nevora, informó que el registro incluye participantes de Córdoba, Santa Cruz, Mendoza, Río Negro y la Ciudad Autónoma de Buenos Aires, además de residentes de distintos puntos de Salta.

“Al momento, vamos alrededor de 10.000 inscripciones”, señaló la funcionaria. La modalidad elegida permitió incorporar a personas con dificultades para trasladarse o cumplir horarios presenciales. “Eso es lo bueno que te da la virtualidad: poder llegar a muchas personas”, agregó.

El dictado estará a cargo de profesionales vinculados con la salud mental. La actividad forma parte de Casa Ciudadana, un programa de la Subsecretaría de Participación Ciudadana orientado a contenidos relacionados con la psicología social.

El burnout no es un cansancio pasajero

La Organización Mundial de la Salud define al burnout como un fenómeno ocupacional derivado del estrés crónico en el trabajo que no fue manejado adecuadamente. No está clasificado como una enfermedad y su alcance se limita al ámbito laboral.

Se reconoce por tres manifestaciones: agotamiento físico o emocional persistente, distanciamiento o rechazo hacia las tareas y disminución de la eficacia profesional. La duración del malestar y su relación con el trabajo permiten diferenciarlo de la fatiga provocada por una jornada exigente o un período de mayor actividad.

Nevora consideró que la salud mental debe ocupar un lugar dentro de las políticas públicas. “La salud mental hoy tiene que estar en la agenda en todos los organismos del Gobierno”, sostuvo.

La funcionaria describió conductas que suelen incorporarse como parte de la rutina. “Muchas veces todos estamos en modo automático”, expresó al referirse a quienes terminan la jornada con irritabilidad, falta de motivación o poca disposición para relacionarse con otras personas.

Esos comportamientos no permiten establecer por sí solos la presencia del síndrome, pero requieren atención cuando se sostienen en el tiempo y comienzan a afectar el desempeño o la vida cotidiana.

El desgaste tampoco depende únicamente de la capacidad de cada trabajador para soportar la presión. La sobrecarga de tareas, las jornadas prolongadas, los horarios inestables, la falta de pausas y la exposición permanente a situaciones de tensión pueden favorecer su aparición.

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Estas condiciones se presentan con frecuencia en la docencia, la salud, la seguridad y la atención al público. Quienes trabajan en esos ámbitos deben responder a demandas constantes, asumir responsabilidades frente a terceros y resolver problemas que muchas veces exceden sus funciones habituales.

La formación ofrecerá herramientas para identificar estas situaciones y conocer formas adecuadas de abordarlas. “En esta capacitación van a saber cómo detectarlo y cómo abordarlo”, explicó Nevora.

Cuando el malestar persiste, afecta el descanso o altera las relaciones personales, la recomendación es consultar a un profesional y evitar los autodiagnósticos.

La Secretaría de Gobierno también prepara una diplomatura en Psicología Social para después de la finalización de este cursado. Las fechas, los requisitos y las condiciones académicas todavía no fueron informados.